To blyanter ligger på en skriveblokk. Foto.

Bli med i skrivekonkurranse om ditt møte med arbeidslivet. Foto: Jess Watters/Unsplash.

Skrivekonkurranse for unge! Tema: Arbeidsliv

Vi er nysgjerrige på hvordan du opplever å være dobbelminoritet i møte med arbeidslivet. Vinn opptil 2000 kroner.  

Publisert 17. august 2018

Skrevet av Eivind Digranes

Vi vet at unge med funksjonsnedsettelser og kronisk sykdom kan møte barrierer for å delta i arbeidslivet. Hvordan er møtet med arbeidslivet når man i tillegg tilhører en annen minoritet, for eksempel er muslim, skeiv eller samisk?

I prosjektet Dobbeldiskriminert i møte med arbeidslivet?, samler Unge funksjonshemmede kunnskap om hvordan møtet med arbeidslivet er for unge som tilhører flere minoriteter.

Nå vil vi høre fra deg!

Vi inviterer til en skrivekonkurranse om arbeidsliv, for deg som er

  • fra 18 til 35 år
  • har en funksjonsnedsettelse eller kronisk sykdom
  • har innvandrerbakgrunn, en annen etnisitet enn flertallet, er del av en religiøs gruppe, eller er skeiv

Vi er åpne for alle mulige innfallsvinkler, så lenge det overordnede temaet er «dobbelminoritet i møte med arbeidslivet».

Du kan for eksempel skrive om å søke jobb, din første jobb, eller holdninger du har møtt i arbeidslivet.

Det er ikke et krav at du har en jobb i dag, og vi er like interessert i å motta tekster om hvordan det er å være utenfor arbeidslivet som hvordan det er å være i arbeidslivet.

Sjanger er valgfri. Du står fritt til å sende inn alt fra dikt og noveller til essay eller leserinnlegg.

Teksten kan være opp til 3000 tegn, inkludert mellomrom. Skriv gjerne kortere.

Send innlegget ditt til eivind@ungefunksjonshemmede.no.

Skriv det tydelig i e-posten dersom du vil være anonym.

Ny frist: 29. oktober 2018.

Premier

  • 1. plass: 2000 kroner. Teksten vil bli lest opp på lanseringen av Dobbeldiskriminert i møte med arbeidslivet? i desember 2018. I tillegg vil vi dele den på nettsidene våre og publisere den i rapporten fra prosjektet.
  • 2. plass: 1000 kroner
  • 3. plass: 500 kroner

I tillegg kan tekstene som vinner 2. og 3. plass bli publisert på vår nettside.

Kontakt

Portrett av Eivind Digranes. Foto.

Eivind Digranes

Prosjektleder for arbeidsliv og diskriminering

476 60 707